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【국립목포병원 공고 제2018 - 12호】
공무원임용시험령 제3조 및 제26조에 따라 우수 인재의 공직유치를 위하여 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이
공고하오니 많은 응시 바랍니다.
2018년 03월 27일
국 립 목 포 병 원 장
1. 채용 분야 및 선발예정인원
선발 직무분야 |
임용예정 직급 |
선발예정 인원 |
근무 예정지 |
비고 |
방사선사 |
의료기술주사보 |
1명 |
국립목포병원 흉부외과
(목포시 신지마을1길 75) |
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2. 담당예정 업무
ㅇ 방사선 촬영 등 영상의학실 업무
ㅇ 흉부외과 업무 지원
3. 채용의 법적근거
ㅇ「국가공무원법」제28조 제2항 제2호
ㅇ「공무원임용령」제16조 제1항 제2호
ㅇ「공무원임용시험령」제27조 및 제29조 제1항 제1호
ㅇ「공무원임용시험 및 실무수습 업무처리지침」(인사혁신처 예규)
4. 응시자격(판단기준일 : 최종시험예정일)
□ 아래 요건 모두 충족한 자
ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 결격사유에 해당하지 않는 자
결 격 사 유
ㅇ 피성년후견인 또는 피한정후견인
ㅇ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
ㅇ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
ㅇ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
ㅇ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
ㅇ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
ㅇ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
ㅇ「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
ㅇ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
ㅇ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
ㅇ 금고 이상의 형을 선고받은 자 |
ㅇ 공무원임용시험령 등 관계법령에 따라 응시자격이 정지되지 않은 자
ㅇ 대한민국 국적소지자(복수국적자는 임용전까지 외국국적을 포기해야 함)
ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 최종(면접)시험 예정일 기준 6개월 이내 전역이 가능한 자
ㅇ 20세 이상인 자(1998.12.31. 이전 출생자), 다만 국가공무원법 제74조(정년)에 해당하지 않는 자
ㅇ 방사선사 면허증 소지한 후 5년 이상 관련 분야에서 연구 또는 근무한 경력이 있는 자
- 최종시험예정일 현재 유효한 자격증에 한함(면허정지나 면허정지 예정자는 응시 불가)
□ 우대사항
채용예정직급 |
응시자격 |
의료기술주사보(7급) |
방사선사 면허 취득한 후 5년 이상 관련분야 근무 또는 연구경력이 있는 사람
[서류전형 우대요건]
1. 방사선사 근무경력자
2. 전문방사선사 자격증 소지자
3. 봉사활동 실적
4. 정보화 관련 자격증 소지자 |
ㅇ 경력의 계산은 "최종(면접)시험 예정일" 기준으로 판단하며, 경력증명서 제출 건에 한함
(경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의)
ㅇ 전문방사선사 자격증 소지 여부는 "최종(면접)시험 예정일"기준으로 판단함
ㅇ「근무 또는 연구경력」이라 함은 정부기관·대학교 또는 상장기업의 연구관련 부서, 의료법 제3조에 의한 의료기관에서
상근으로 근무한 경력
ㅇ 서류전형 우대요건은 서류전형단계에서만 적용되며, 경력 인정여부는 "공고일" 기준으로 판단
- 방사선사 근무경력은 연차별 차등 배점하며, 응시자격요건 경력(5년)은 제외
ㅇ 봉사활동 실적은 '1365자원봉사포털'과 '사회복지 자원봉사 인증 관리'에서 인증된 시간
ㅇ 정보화 관련 자격증 소지자
- 자격증 : 워드프로세서, 컴퓨터활용능력, 정보처리기사·산업기사·기능사, 정보기기운용기능사, 사무자동화산업기사,
정보보안기사·산업기사, 전자계산기제어산업기사, 전자계산기조직응용기사, 컴퓨터시스템응용기술사,
정보관리기술사, ITQ(A,B,C)
* 서류전형 시 관련 증명서를 미제출한 경우 불이익을 받을 수 있음
4. 선발방법
가. 1차 시험 : 서류전형
ㅇ 임용예정 직위별로 정하고 있는 자격요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단
- 다만 응시인원이 선발예정인원의 20배수 이상일 때에는 서류전형 선발기준에 따라 선발예정 인원의 5배수로 합격자를 결정
(공무원임용시험령 제29조제4항)
- 동점자 발생 시 동점자 전원 합격 처리
* 서류전형 심사기준 :
서류전형 기준 |
세부기준 |
비고 |
① 자기소개서 |
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② 직무수행계획서 |
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③ 방사선사
근무경력 |
- 방사선사면허 취득 후 방사선사 근무경력
(응시자격요건 경력(5년) 제외)
- 근무개월 수에 따라 차등 배점 |
· 의료법 제3조 규정에 의한
의료기관에서 방사선사로
근무한 기간
· 공고일 현재 기준 |
④ 전문방사선사
자격증 유무 |
- 전문방사선사 자격증 소유자 |
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⑤ 봉사활동 실적 |
- 봉사활동 실적시간에 따라 차등 배점
- 공고일 기준 3년이내 실적 |
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⑥ 우대요건 |
- 컴퓨터관련 자격증 소지자
(워드프로세서, 컴퓨터활용능력, 정보처리기사·산업기사·기능사,
정보기기운용기능사, 사무자동화산업기사, 정보보안기사·산업기사,
전자계산기 제어산업기사, 전자계산기조직응용기사,
컴퓨터시스템응용기술사, 정보관리기술사, ITQ(A,B,C)) |
우대요건은 만점을
초과할 수 없음 |
합 계 |
100점 |
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나. 2차 시험 : 면접시험
ㅇ 서류전형 합격자에 대하여 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및
성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등 평정요소 5개 항목에 대하여 각각 "상", "중", "하"로 평정하여 해당 직무 수행에
필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가
ㅇ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목이상을 "하"로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에
대하여 "하"로 평정한 때에는 불합격으로 하며, 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로
합격자를 결정
평정성적이 우수한 자란"중","하"의 개수와는 상관없이"상"의 개수가 많은 자 순으로 하며,"상"의 개수가 동순위일
때에는"중"의 개수가 많은 자 순으로 한다.(공무원임용시험령 제30조 제2항 및 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리 지침) |
5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2018. 04. 04.(수) ~ 04. 06.(금)
* 교부 및 접수시간은 09:00~18:00, 토요일 및 공휴일은 제외
나. 응시원서 : 공고문에 첨부된 응시원서 양식 사용
* 국립목포병원 홈페이지 알림마당(www.tbmokpo.go.kr), 보건복지부 홈페이지(www.mw.go.kr),
인사혁신처 나라일터(www.gojobs.go.kr), 대한민국공무원되기(www.injae.go.kr)에서 다운로드하여 사용
다. 접수방법: 직접접수 또는 우편접수(등기)
* 우편접수는 접수 마감일 소인분까지 인정하며, 겉봉투에 "응시원서 재중" 표기
* 우편접수자는 면접시험장에서 응시표 수령
라. 접수장소: 국립목포병원 서무과 총무성과팀(☎ 061-280-1112)
(우)58605, 전라남도 목포시 신지마을1길 75
6. 제출서류
가. 공통 제출서류
ㅇ 응시원서(정부수입인지 부착) 1부[별지 1]
- 수입인지 : 7,000원(우체국, 정부기관 민원실 구입)
* 정부수입인지(우체국 및 정부기관 민원실에서 판매)를 응시원서에 반드시 첨부
- 응시수수료는 반환하지 않음
-「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자의 경우 응시수수료 면제
(관련 증빙서류는 응시원서 제출 시 응시자가 제출해야 함)
ㅇ 경력경쟁채용 이력서 1부[별지 2]
* 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력 내용이 불분명, 직장폐업 등의 사유로 증명하지
못한 경우, 사업자 등록증, 법인등기부 등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단 http://www.nhic.or.kr 발급) 등
확인 가능 자료 제출
ㅇ 자기소개서 1부[별지 3]
ㅇ 직무수행계획서 1부[별지 4]
ㅇ 방사선사 면허증 사본(면접 시 원본 지참) 1부
ㅇ 최종 학력증명서(대학원 졸업자는 대학교 학력증명서 포함) 원본 1부
* 학력증명서는 시험위원 섭외 시 제척사유 등의 점검 자료로만 사용됨
ㅇ 주민등록등본(공고일 이후 발행분에 한함) 1부
ㅇ 병적증명서 또는 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부(공고일 이후 발행분에 한함)
ㅇ 개인정보 수집·이용 동의서 1부[별지 5]
ㅇ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부[별지 6]
나. 기타 제출서류(해당자에 한함)
ㅇ 경력(재직)증명서 각 1부(이력서상의 경력일자와 동일하여야 함)[별지 7]
* 경력증명서 발행 시 근무부서, 근무기간, 직위, 직급, 담당업무를 정확히 기재하고 발급 확인자 서명 및 연락처 포함
(단, 위 사항이 모두 포함되어 있는 경우 공고문의 [별지 7] 이외의 서식도 제출 가능)
* 비정규직의 경우 근무시간을 주40시간에 비례하여 기재
ㅇ 전문방사선사 자격증 사본 1부(면접 시 원본 지참)
ㅇ 국가기술자격법에 의한 자격증 사본, 채용 관련 우대 분야 자격증 사본 각1부
ㅇ 봉사실적 증명서 각 1부
-「1365자원봉사포털」(http://www.1365.go.kr)과「사회복지 자원봉사 인증관리」(http://www.vms.or.kr/)에서 인증받은
봉사시간만 인정
[참고] 제출서류는 위의 목록 순서대로 편철하여 주시기 바랍니다.
7. 시험 세부일정
구분 |
채용공고 |
원서접수 |
서류전형
합격자발표 |
면접시험 |
최종합격자
발표 |
기간 |
'18.03.27.(화) |
'18.04.04.(수)∼
04.06.(금) |
'18.04.13.(금) |
'18.04.20.(금) |
'18.04.30.(월) |
장소 |
인사혁신처 나라일터,
대한민국공무원되기,
보건복지부, 국립
목포병원 홈페이지 |
직접접수
우편접수 |
국립목포병원
홈페이지 게재 |
국립목포병원
홈페이지 게재 |
국립목포병원
홈페이지 게재 |
* 면접시험일 및 최종합격자 발표일은 상황에 따라 변경 될 수 있음
가. 서류전형
ㅇ 합격자 발표 : 2018. 04. 13.(금) 국립목포병원 홈페이지에 게재
나. 면접시험
ㅇ 일시 및 장소 : 추후 일정 통보(국립목포병원 홈페이지에 게재)
* 면접대상자는 시험시작 30분전까지 면접 장소에 도착하여야 함
ㅇ 준비물 : 응시표, 신분증(주민등록증 등), 방사선사면허증 원본
* 우편접수자는 면접시험장에서 응시표 수령
다. 최종 합격자 발표
ㅇ 최종 합격자는 국립목포병원 홈페이지에 공고 및 개별 통보
8. 보수 수준
ㅇ 공무원보수규정 및 공무원보수업무처리지침에 의함
9. 기타 유의사항
ㅇ 최종합격자에 대해서는 신원조회, 신원조사, 비위면직조사 및 채용신체검사 등을 마친 후 임용 예정입니다.
ㅇ 공무원채용신체검사규정의 합격기준에 미달되는 경우 임용될 수 없습니다.
ㅇ 응시원서와 제출서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 미비한 경우 불합격 처리되고, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자
발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.
ㅇ 응시자는 응시표와 신분증을 지참하고 면접시험 30분전까지 지정된 시험장소에 도착·대기하여야 합니다.
ㅇ 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 당일 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 합격자
발표일로부터 6개월내에 면접시험 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위로 평정 성적이 우수한 자를
추가합격자로 결정할 예정입니다.
ㅇ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 국립목포병원 홈페이지를
통하여 공고할 예정입니다.
ㅇ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.
ㅇ 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 국가공무원법, 공무원임용령, 공무원임용시험령, 공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리
지침 등에 의하여 처리됩니다.
* 기타 자세한 사항은 국립목포병원 서무과(061-280-1112)로 문의하시기 바랍니다.
본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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