합격을 하려면!
합격생과 같은 길을
걸어라!

우리 구에서는 대체인력뱅크 인력풀 모집을 다음과 같이 실시하고자하오니 유능한 인재들의 많은|
응모바랍니다.

2016. 8.  4.
서울특별시중랑구인사위원회위원장

1. 대체인력뱅크 운영 안내
  중랑구 대체인력뱅크 인력풀에 선발된 자는 향후 본 기관에서 휴직자  및 출산휴가자 등이 발생할
  경우 휴직자 및 휴가자의 업무대행에 필요한  기간 동안 한시임기제공무원으로 임용됩니다.

2. 모집예정 직급 및 인원

    ※ 등급은 휴직 등 발생 시에 한시임기제공무원으로 임용될 때의 예정 등급임.

3. 응시자격요건
  ○ 공통요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일)
    - 자격기준 : 「지방공무원법」제31조(결격사유)에 규정한 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여
                        응시자격이 정지되지 아니한 자

    - 응시연령 : 만18세 이상인 자 (1998.12.31. 이전 출생자)
                     (남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
  ○ 선발 직무분야 응시요건 : 다음의 자격 및 경력요건을 모두 갖춘 자

4. 응시원서 접수
  ○ 접수기간: 2016. 8. 8.(월) ~  8. 10.(수) 09:00~18:00
  ○ 접수장소: 중랑구청 총무과 인사팀(구청 4층)
  ○ 접수방법: 직접 방문 접수 (※우편 및 대리접수 불가)
  ○ 제출서류
    ① 응시원서 1부
      - 응시수수료 : 5,000원 상당의 중랑구 수입증지 첨부(구청 4층 재무과구입)
    ② 이력서 1부
      - 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정
    ③ 개인정보제공 및 자격요건검증 동의서 1부
    ④ 여권용 사진(3.5㎝×4.5㎝) 3매
      - 최근6개월 이내 촬영된 컬러사진, 응시원서 및 이력서 부착용
    ⑤ 자기소개서 1부 (A4 1매 이내)
    ⑥ 최종학교 졸업증명서(학위증명서) 1부
    ⑦ 경력증명서 또는 재직증명서 1부
      - 경력증명서는 원본제출, 근무기간, 근무부서,담당업무 등을 정확히 기재하여야 함
      - 경력증명서의 자격검증을 위하여 추가자료(사업자등록증,건강보험득실확인서 등) 제출을
         요구 받을 시 즉시 제출하여야 함
      - 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주 단위 근무시간을 기재
      - 회사폐업 등 부득이한 경우에만 건강보험자격득실확인서로 대체 가능
    ⑧ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)
    ⑨ 자격증(면허증) 사본 (해당자에 한함)

5. 선발방법
  ○ 1차시험(서류전형) : 응시자격요건 등 적격 여부를 심사
    - 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 별도 평정점수를 부여하여 3배수 이상으로
       서류전형 합격자 결정 가능
    - 합격자 개별통보 및 중랑구홈페이지 게시
  ○ 2차시험(면접시험) : 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
    - 서류전형 합격자에 대해 실시, 면접일정 및 장소는 서류전형 합격자 발표시 안내

6. 임용 시 근무조건
  ○ 근무기간 : 출산휴가, 육아휴직 등으로 인한 업무대행에 필요한 기간 (휴직 등으로 인한 수요
                     발생시 임용순위, 경력 등을 고려하여 임용)
  ○ 보   수 : 한시임기제공무원으로 신규임용되는 자의 봉급월액은
                「공무원보수규정」에 따라 근무시간에 비례하여 지급함
    - 한시임기제공무원의 봉급액 기준표(공무원보수규정 별표30의2)

    ※ 위 봉급기준액은 통상적인 주 40시간을 모두 근무할 경우에 받게 될 월봉급액으로서 각
        등급별 봉급액을 기준으로 근무시간에 비례하여 지급
  ○ 수당:「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 수당 지급
    - 가족수당, 시간외근무수당(정액분), 정액급식비 및 직급보조비 등
  ○ 근무시간: 주 35시간
  ○ 4대보험 가입

7. 기타사항
  ○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함) 1회 이상
      재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.
  ○ 대체인력으로 선발된 자는 임용예정직급에 휴직자 및 출산휴가자 등이 발생할 때까지 뱅크 인력
      풀에서 대기하다가 휴직자 등의 업무대행에 필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로 임용됩니다.       다만, 휴직자 및 출산휴가자 등의 발생 사정에 따라 임용시기까지 상당한 차이가 날 수 있습니다.
  ○ 대체인력으로 지원하고자 하는 자는 대체인력으로 선발된 후, 휴직자 및 출산휴가자 발생시
      지체없이 근무가 가능하여야 합니다.
      (즉시 근무 불가시 인력풀에서 제외되거나, 순위가 미뤄질 수 있음)
  ○ 대체인력에 선발되더라도 실제 한시임기제공무원으로 임용되기 전에는 공무원신분이 아니므로
      공무원 관련 규정(보수·복무 등)의 적용을 받지 않습니다.
  ○ 한시임기제공무원은 경력직공무원 및 다른 임기제공무원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도
      인정되지 않습니다.
  ○ 한시임기제공무원은 「국민연금법」의 적용을 받습니다.
  ○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
  ○ 제출된 서류에 추후 허위사실이 발견된 때에는 합격 또는 임용이 취소됩니다.
  ○ 응시자격의 경력 등 증빙은 응시자 본인이 하셔야 하며, 증빙하지 못한 책임은 본인에게
      있습니다.
  ○ 응시서류상 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로
      합니다.
  ○ 기타사항은 서울특별시 중랑구청 총무과로 문의하시기 바랍니다.
      (문의전화 : ☎ 02-2094-0345)