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서울특별시동작구인사위원회공고 제2015 - 34호
서울특별시 동작구 지방일반임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.
2015년 12월 21일
서울특별시 동작구 인사위원회 위원장
1. 채용분야 및 인원 : 임기제 시설8급(교통전문분야) 1명
2. 담당직무 내용
가. 교통개선 중장기계획 수립 및 교통처리계획 검토
나. 교통정체지점, 교통사고잦은지점 개선사업 검토
다. 노인·어린이보호구역 정비·개선사업 추진 등 교통체계 개선업무 추진
3. 응시자격 기준
채용분야 | 채용직급 | 채용인원 | 응시연령 | 응 시 자 격 | 비 고 | 교통전문 | 임기제
시설8급 | 1명 | 만18세이상 | ㅇ 남자의 경우 병역을 필하거나 면제된 자
ㅇ 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당되지
아니하고 지방 공무원 임용령 제65조의 규정에
의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 중
다음 각 호의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
1. 전문대학 이상 관련학과를 졸업한 사람
2. 고등학교를 졸업한 후 1년이상 관련분야
실무 경력이 있는 사람
3. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
4. 9급 또는 9급상당이상의 공무원으로 1년이상
관련분야 실무경력이 있는 사람 | |
* 공통응시자격 - 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당하는 자는 응시할 수 없음
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지
아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
4. 채용 계약기간 및 보수
가. 채용계약기간 : 2년(업무실적에 따라 총5년의 범위내에서 연장 가능)
나. 보수 :『지방공무원보수규정』에 따름
[임기제공무원의 연봉한계액표(지방공무원보수규정 제34조 관련)] 구 분 | 상 한 액 | 하 한 액 | 8급(상당) | 46,849천원 | 33,417천원 |
* 기타수당은『지방공무원수당 등에 관한 규정』에 따라 지급
5. 시험방법 : 서류심사 및 면접시험
가. 1차 서류전형 : 채용예정 직위 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사
* 응시인원이 선발예정 인원의 10배수 이상인 경우에는 임용예정 직무에 적합한
기준(업무경력과 직무적합성, 자기소개서, 이력서, 자격증 관련사항 등)에 따라
선발예정 인원의 5배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
나. 2차 면접시험 : 서류전형 합격자에 한하여 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
6. 응시원서 접수 및 시험일시
구 분 | 기 간 | 장 소 | 비 고 | 응 시 원 서 접 수 | 2016. 1. 4(월) ~ 1. 6(수)
(09:00 ~ 18:00
근무시간에 한함) | 동작구청 교통행정과
(구청 별관1층) | 접수장소에 직접 방문
제출 | 1 차 시 험 실 시
(서 류 전 형) | 2016. 1. 7(목) ~ 1. 8(금) | 동작구청 교통행정과 | 1차 시험 합격자에 한하여
동작구 홈페이지 및
개별통지
[2016. 1. 11(월)] | 2 차 시 험 실 시
(면 접 시 험) | 2016. 1. 15(금) | 동작구청 통합방위상황실
(구청 지하1층) | |
* 상기 일정 변경 시 해당자 개별 통지 또는 동작구 홈페이지 "고시공고(채용정보)"란 공고
* 면접시험 일정 및 시험장소는 사정에 따라 변경될 수 있음
7. 최종합격자 발표
○ 일 시 : 2016. 1. 29(금)
○ 방 법 : 동작구 홈페이지 게재 및 합격자에 한하여 개별통지
8. 제출서류
○ 응시원서 1부 (우리구에서 배부하는 소정양식으로 사진2매 부착)
* 동작구 홈페이지(www.dongjak.go.kr)에서 출력 사용가능
○ 이력서 1부 (응시원서와 동일사진 1매 부착)
- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정함
○ 자기 소개서 1부
(A4용지 2매 이내로 교통전문분야 경력 및 직무수행계획을 중심으로 작성)
○ 개인정보제공 및 자격요건검증 동의서 1부
○ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재분)
○ 최종 학력증명서 1부(원본)
○ 성적증명서 1부(사본)
○ 경력증명서 또는 재직증명서 1부(해당자에 한함)
- 경력증명서는 공고일 이후 발행분이어야 하며, 원본제출시에만 인정
- 당해분야의 근무부서, 직책, 담당업무를 구체적으로 확인·증명할 수 있는 서류이어야 함
- 발행처의 관인 또는 직인과 발급확인자의 성명(연락처 포함)이 있어야 함
* 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서
(국민건강보험공단 www.nhic.or.kr) 등 자료 제출
- 서류전형시 경력증명서에 기재된 담당업무가 당해분야인지를 판단하게 되며, 판단이 모호할
경우 불이익을 받게 됨으로 본인이 경력증명서 발급부서에서 당해분야임을 직접 확인받아 제출
○ 국가기술자격법에 의한 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
○ 응시수수료 : 5,000원 상당의 동작구 수입증지(구청1층 민원여권과)
○ 구직등록필증(구청1층 부동산정보과내 취업개발센터에서 발급, 820-1363)
9. 기 타 사 항
○ 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견될 경우에는 채용계약 또는 임용을
취소합니다.
○ 응시서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로
합니다.
○ 기타 자세한 사항은 동작구 교통행정과(☎820-9869)로 문의바랍니다.
본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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