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걸어라!

경기도인사위원회 공고 제 2015-156호

2015년 제22회 경기도 임기제공무원 임용시험 계획을 다음과 같이 공고하니 전문지식과 경력을 갖춘
유능한 인재들의 많은 응시 바랍니다.

 2015년 12월 22일
경기도인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

구 분	임용분야 <근무부서>	임용직급	인원	임기	근무 시간	담 당 업 무
일  반 임기제	재난안전 점검요원(화공) <재난안전과> [재공고]	일반임기제 공업6급	1명	2년	주 40시간	○ 화공분야 등 재난취약     시설 안전점검 ○ 각종 재난현장 긴급안전     점검 및 안전조치 확인     등
	주한미군 협력업무 지원요원 <군관협력담당관> (북부청사-의정부 소재)	일반임기제 행정7급	1명	2년	주 40시간	○ 주한미군과 한미협력     업무 추진 ○ 주한미군 한국문화·     안보체험 프로그램 운영 ○ 주한미군 관련행사 및     주요 국제행사 행사지원     및 통·번역 업무 ○ 기타 도정현안 및     국제협력 지원 등
	방송기획 및 운영요원 <홍보콘텐츠담당관>	일반임기제 행정7급	1명	2년	주 40시간	○ 도정정책회의 방송 제작     및 송출 관련 업무 ○ 도정정책회의 등 열린     행정을 위한 대내외      소통방송 기획추진 ○ 홍보콘텐츠 제작 관련     현안업무 추진
	방송 홍보·이벤트 요원 <홍보콘텐츠담당관>	일반임기제 전산7급	1명	2년	주 40시간	○ 주요 도정, 행사 관련     방송콘텐츠 발굴 ○ 방송제작 지원 및 방송     매체 협력관계 구축 ○ 광고콘텐츠(이벤트)     개발 관련 업무 추진
	개발제한구역 판독(항측) 요원 <지역정책과>	일반임기제 시설7급	1명	2년	주 40시간	○ 개발제한구역 항공사진     판독 및 DB 관리 ○ 항공사진 판독시스템     운영 및 고도화
	도시계획 지원요원 <도시계획상임기획단>	일반임기제 시설7급	1명	2년	주 40시간	○ 도시계획 관련 정책과제     기획 및 연구·분석 ○ 도시계획 관련 자료     수집·분석 ○ 도시·공간계획 관련     위원회 상정안건 검토 및     자문
	버스업체 경영평가 요원 <버스정책과> (북부청사-의정부 소재)	일반임기제 시설7급	1명	2년	주 40시간	○ 버스업체 경영평가 수행 ○ 노선별 운송수지 분석 및     경영실태 분석 ○ 버스업체 경영개선 방안     수립
시  간 선택제 임기제	부동산분야 분석 전문요원 <예산담당관>	시간선택제 임기제 나급	1명	2년	주 20시간	○ 토지 및 주택시장     동향조사 ○ 실거래가 이용 자료분석 ○ 부동산 추이 분석 및     세수전망
	복지분야 분석 전문요원 <예산담당관>	시간선택제 임기제 나급	1명	2년	주 20시간	○ 복지전달체계 개선방안     마련 ○ 투명한 복지예산 편성     방안 ○ 복지예산 집행 도덕적     해이 방지 정책수립
	세외수입 체납액 징수요원 <세정과>	시간선택제 임기제 다급	2명	2년	주 35시간	○ 세외수입 관련 체납액     징수활동 ○ 도 세외수입 체납액 징수     시책 개발

    ※ 근무실적에 따라 총 5년의 범위 내에서 채용기간을 연장할 수 있음.

2. 법령근거
  ○ 지방공무원법 제25조의5
  ○ 지방공무원 임용령 제3조의2, 제17조, 제21조의3, 제42조의3
  ○ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규)
  ○ (지방)공무원 보수규정 및 공무원수당 등에 관한 규정
  ○ 경기도 공무원 인사규칙 제16조, 별표 6의2

3. 응시자격
  ○ 공통 응시자격 요건기준 (기준일 : 면접시험 시행예정일)
    - 지방공무원법 제31조(결격사유) 각호의 어느 하나에 해당되지 아니하고, 기타 법령에 의하여
       응시자격이 정지되지 아니한 자
    - 주소지·성별·연령은 제한 없음
    - 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 

  ○ 선발예정분야 응시자격 요건(기준일 : 면접시험 시행 예정일)
    - 다음 임용예정 분야 및 직급 각 호의 어느 하나에 해당하는 자격 기준을 갖춘 자

임용예정 분야 및 직급	자 격 기 준
재난안전 점검요원(화공) <재난안전과> 일반임기제 공업6급	1. 학사학위 취득 후 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 5년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 화공분야 재난취약시설 등 안전점검 근무경력
주한미군 협력업무 지원요원 <군관협력담당관> 일반임기제 행정7급	1. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 추가 필수 자격요건    ◆TOEIC 780점, TEPS 690점, TOEFL PBT 561점,       TOEFL IBT 83점, G-TELO Level2 73점, FLEX 690점 중 하나       이상 요건을 갖춘 자   ※ 관련분야 경력 : 주한미군 및 국제교류 관련 근무경력   ※ 우대사항 : 해외(영어권) 대학 졸업자    * 직무특성 : SOFA규정 및 미국문화에 대한 충분한 이해가       요구되며, 능숙한 영어 및 통·번역 능력 요구
방송기획 및 운영요원 <홍보콘텐츠담당관> 일반임기제 행정7급	1. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 방송 관련 근무경력
방송 홍보·이벤트 요원 <홍보콘텐츠담당관> 일반임기제 전산7급	1. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 방송 관련 근무경력
개발제한구역 판독(항측) 요원 <지역정책과> 일반임기제 시설7급	1. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 도시 및 지역계획, 도시계획, GIS 관련 근무경력
도시계획 지원요원 <도시계획상임기획단> 일반임기제 시설7급	1. 관련분야 학사학위를 취득한 사람 2. 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 학력소지 후 1년이상 관련분야     실무경력이 있는 사람 3. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 4. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 5. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 전공 : 도시계획, 지역계획·개발, 도시개발, 도시공학       관련학과   ※ 관련분야 경력 : 도시계획, 지역계획·개발, 도시개발, 도시공학,       도시설계, 부동산 등 관련분야 근무경력
버스업체 경영평가 요원 <버스정책과> 일반임기제 시설7급	1. 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야     실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 예산, 회계, 세무 관련 근무경력   ※ 우대사항 : 공인회계사 자격증 소지자
부동산분야 분석 전문요원 <예산담당관> 시간선택제임기제 나급	1. 학사학위를 취득한 후 3년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이     있는 사람 2. 5년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정    직무분야의 실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 부동산 분야 근무경력
복지분야 분석 전문요원 <예산담당관> 시간선택제임기제 나급	1. 학사학위를 취득한 후 3년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이     있는 사람 2. 5년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정     직무분야의 실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 복지예산 편성 실무경력 또는 복지분야 근무경력
세외수입 체납액 징수요원 <세정과> 시간선택제임기제 다급	1. 학사학위를 취득한 후 1년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이     있는 사람 2. 3년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정     직무분야의 실무경력이 있는 사람   ※ 관련분야 경력 : 국세 또는 지방세의 체납처분 활동 경력,       경제사범 또는 체납자 추적조사 활동 경력, 민간채권 추심 경력

    ※「지방공무원 인사분야 통합지침」및「경기도 공무원 인사규칙」별표6의2에 따라 일반
         (시간선택제)임기제공무원의 상위 계급에 규정된 응시요건을 충족한 사람은 하위 계급의
          응시요건을 충족한 것으로 봄.
    ※ '도시계획 지원요원'분야의 자격기준 중 1호 또는 2호로 응시하는 경우
      ⇒ 응시자격 기준에 명시된 학과와 응시자의 전공학과 명칭이 일치하지 않는 경우에는
          동일계통의 학과임을 증명하는 서류(첨부양식)를 제출하여야 하며, 서류의 내용에「우리
          대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된 ○○학과와 동일 계통의 학과임을 증명함」이라는
          내용이 포함되어야 함

4. 보수수준
  ○ 신규 임기제공무원의 경우 직급별 연봉하한액(지방공무원 보수규정 별표 13의 2호)을 원칙으로
       하되, 특별한 자격과 능력이 인정되는 경우 협의 결정

  ○ 복무 및 제 수당 등은 일반직공무원에 준하여 적용함

5. 시험일정 및 시험방법
  ○ 응시원서 접수
    - 접수기간 : 2016. 1. 4.(월) ~ 1. 6.(수) <3일간>
      ※ 근무시간(09:00~18:00)내 접수 <중식시간(11:40~12:40) 제외>
    - 접수장소 : 경기도청 인사과 인재채용팀(도청 후문 옆 건물 2층)
      ※ 주소 : 경기도 수원시 팔달구 효원로 1(매산로3가)
    - 접수방법 : 방문제출 (대리접수는 가능, 우편 또는 단체접수는 불가)
      ※ 접수마감일 18:00 이후에는 원서접수가 불가하며, 접수 당일 응시를 취소할 경우 응시수수료
          반환
  < 원서접수처(인재채용팀) 약도 >
   (첨부파일 참조)
    ※ 응시원서 제출 前 도청 언제나민원실에서 해당 증지 수수료 납부 후 응시원서에 확인 인증 
  ○ 시험일정    

    ※ 부득이한 사정으로 시험일정이 변경될 수 있으며, 변경사항은 경기도시험정보 홈페이지
         (http://www.gg.go.kr/sihum) 게시 또는 개별통보를 통해 알려드립니다.
  ○ 시험방법
    - 1차시험(서류전형) : 응시자격 요건의 적합성(학력, 경력요건 등) 심사
      ※ 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를
          결정할 수 있음(지방공무원임용령 제55조 제4항)
    - 2차시험(면접시험) : 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 실시
      ·직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등의 적격성을
       상·중·하로 종합평가
      ·면접시험 관련 세부사항은 '서류전형 합격자 발표 및 면접시험 계획 공고'시 알림
        ※ 추가합격자 결정 : 면접시험 결과에 따른 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의
            사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험
            결과 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 차순위로 평정 성적이 우수한 자를
            추가합격자로 결정할 수 있음

6. 제출서류 <원서접수시 스테플러 사용 금지>
 ※ 모든 제출자료는 원본 제출이 원칙이나, 부득이한 경우 원본지참 후 확인된 사항은 사본 제출 가능
  ① 응시원서 1부. (별지1호 서식)
    - 사진 : 최근 6개월 이내 촬영한 여권용사진(3.5㎝×4.5㎝) 2매 부착
    - 응시수수료 : 경기도수입증지 첨부(5급, 가급 : 1만원 // 6·7급, 나·다급 : 7천원 // 8·9급,
                         라·마급 : 5천원)
      ☞ 응시원서 제출 전 도청 언제나민원실에서 해당 증지 수수료 납부 후 응시원서에 확인 인증
  ② 이력서 1부. (별지2호 서식) <응시원서 사진과 동일사진 부착>
  ③ 자기소개서 1부. (별지3호 서식) < A4용지 2장 내외로 작성>
  ④ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부. (별지4호 서식)
  ⑤ 직무수행계획서 1부. (별지5호 서식)
  ⑥ 학사(전문학사 포함)학위 이상 전체 졸업(재학)증명서 각 1부.
    - 고졸은 고등학교 졸업증명서 제출
  ⑦ 해당분야 응시요건 관련 경력증명서 각 1부.
    - 경력증명서는 발행기관 직인이 있어야 하며, 발급담당자의 연락처를 기재.
    - 제출된 경력증명서로 해당 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우 서류전형 시 불이익을 받게
       되므로, 본인이 경력증명서 발급 부서에서 해당 분야임을 확인받아 제출하여야 함. (근무기간,
       직위(급), 담당업무 기재)
    - 비정규직 또는 비상근(시간제 포함) 경력은 경력증명서에 반드시 주단위 근무시간을 명시하여
       제출. 프리랜서·시민단체 활동 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 보수내역 및 주당근무시간
       등 입증자료를 제출하지 않으면 불인정.
  ⑧ 관련분야 자격증 각 1부. (해당자만 제출)
  ⑨ 관련분야 연구실적 목록, 외국어능력·정보화 자격증 등. (해당자만 제출)
    - 어학능력시험 증명서는 원서접수 마감일 기준으로 2년 이내의 것만 인정
  ⑩ 외국어로 기재된 서류(졸업증명서, 경력증명서, 어학능력성적표 등)는 반드시 한글번역본 첨부.
  ⑪ 서류전형 자격요건 본인의견서(별지6호 서식)는 응시자 본인이 해당하는 곳에 표시하여 제출
      (중복표시 가능).
  ⑫ 동일계통학과 증명서(별지7호 서식)는 공고문의 응시자격 기준 전공학과와 명칭이 일치하지
      않는 경우에 제출 ('도시계획 지원요원' 응시자 중 해당자만 제출)
    ※ 접수마감일 18:00 이후에는 원서접수를 할 수 없음.

7. 기타 유의사항
  ○ 경기도 인사위원회에서 동일날짜에 시행하는 임용시험에는 복수로 원서를 접수할 수 없습니다.
  ○ 제출한 서류는 반환하지 않으며, 제출한 서류상의 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소 
      하거나 임용을 무효로 합니다.
  ○ 관련분야 근무경력 인정 여부는 응시자가 제출한 증빙서류(경력 또는 재직증명서 등)를 기준으로
      서류전형에서 심사·결정
  ○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발
      예정인원과 같거나 적은 경우 포함) 해당분야는 재공고 합니다.
  ○ 경력증명 원본이 확인되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않을 수 있습니다.
  ○ 응시서류의 기재착오, 자격미비자의 응시 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의
      책임입니다.
  ○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체
      검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  ○ 보수 및 복무는 지방공무원 보수규정 및 경기도 공무원 복무조례를 적용합니다.
  ○ 기타 자세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    ▶ 채용절차 관련 문의 : 인사과 인재채용팀 (031-8008-4046)
    ▶ 직무내용 관련 문의     

* 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있습니다 *