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【 국립서울병원 공고 제 2015 - 63호 】
국립서울병원에서는 2015년도 제5회 공업직 공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하오니 많은
응시바랍니다.
2015년 8월 24일
국 립 서 울 병 원 장
1. 임용예정직급 및 선발인원
채용분야 | 채용 예정 직급 | 부서 | 인원 | 담당 업무 내용 | 공업직
(전기) | 공업서기보
(9급) | 총무과 | 1명 | ￭ 전기 및 방송·통신·승강기 분야 관리에 대한 전반적 업무
￭ 신·증축 공사 현장 관리감독 업무
￭ 공사비 예산 책정 및 시공 감독 등 |
※ 경력의 계산, 자격증 소지 여부는 면접시험 최종일 기준으로 판단
2. 응시자격 : 최종면접일 기준
가. 공통사항
○ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유 및 동 법 제74조 정년에 해당하지 않으며 공무원임용
시험령 등 관계법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자
○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 면접시험 최종일 기준 1개월 이내 전역이
가능한 자
○ 대한민국 국적 소지자
※ 복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)가 국가공무원법 제26조의3
제2항에 따라 외국국적을 보유한 상태에서 응시하는 경우 임용 전까지 외국국적을 포기
하여야 함.
○ 응시연령 : 18세 이상(1997.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
나. 응시자격 요건
채용 직급 | 응시 자격 요건 | 공업서기보(9급) | ○ 전기기능사 자격증 소지자로 관련분야 근무경력 2년 이상인 자
○ 전기 또는 전기공사 산업기사 이상 자격증 소지자
※ 우대조건 : 전기시설 관련분야 근무 경력자로 건설공사 유경험자 |
※ 자격증 및 면허증은 최종시험예정일(면접시험) 이전 취득한 경우에만 인정함
다. 채용 근거
○ 국가공무원법 제28조 제2항 및 제3항
○ 공무원임용령 제16조 제1항제2호
○ 공무원임용시험령 제27조 및 제29조
○ 공무원임용시험 및 실무수습업무처리지침(안전행정부 예규, 제113호)
○ 책임운영기관의 설치·운영에 관한 법률 제19조
3. 보수 수준
○ 공무원 보수규정에 의함
※ 2015 공무원 보수 등의 업무지침(인사혁신처 예규 제5호)
4. 시험 일정(※기관 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장가능)
구분 | 채용공고 | 원서접수 | 서류전형
합격자발표
(예정) | 면접시험
(예정) | 최종합격자
발표(예정) | 공업서기보 | 2015.8.24(월)
~ 9.3(목) | 2015.9.1(화)
~ 9.3(목) | 2015.9.18(금) | 2015.10.1(목) | 2015.10월중 | 장소 | 나라일터(인사혁신처)
대한민국 공무원되기
보건복지부
국립서울병원 | 국립서울병원
총무과(서무계) | 국립서울병원
홈페이지 | 국립서울병원
홈페이지 | 국립서울병원
홈페이지 |
※ 최종합격자는 임용결격사유 확인 등을 거쳐 임용 예정
5. 시험방법
가. 1차 시험(서류전형)
○ 응시원서, 이력서, 자격증 및 자기소개서, 직무수행계획서 등의 제출서류를 통해 서면으로 심사
단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우 서류전형기준에 의해 선발예정인원의 3배수
이상으로 합격자를 결정할 수 있음.
※ 동점자 발생 시 동점자 전원합격 처리
○ 서류전형기준 : 직무관련 자격증, 직무관련 근무경력, 자기소개서 등
※ 국사편찬위원회 한국사검정시험 자격보유자가점: 서류전형 총점의 5%이내
나. 2차 시험(면접시험)
○ 서류전형 합격자를 대상으로 공무원임용시험령 제5조제3항 각호에 따라 평가
○ 평정요소
- 공무원으로서의 정신자세(봉사정신 증 공직적합성 등)
- 전문지식과 그 응용능력
- 의사표현의 정확성과 논리성
- 예의·품행 및 성실성
- 창의력·의지력 및 발전 가능성 등
○ 평가방법
- 각 평정요소마다 상, 중, 하로 평정
- 합격결정
·평정결과 "상" 이 많은 자를 우선순위로 선정
·"상" 이 같은 경우 "중"이 많은 경우 우선순위로 선정함
·위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상 "하"로 평정하였거나, 위원의 과반수가
어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 "하"로 평정한 때에는 불합격으로 함
- 최종합격자 결정
·면접시험 결과 불합격 기준에 해당하지 아니한 자 중에서 평정 성적이 우수한 자를
최종합격자로 결정
6. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2015. 9. 1(화) ~ 2015. 9. 3(목), 08:30 ~ 17:30
나. 접수처 : 국립서울병원 본관3층 총무과(서무계)
※ (143-711) 서울특별시 광진구 능동로 398 국립서울병원 총무과(서무계)
☏ 02-2204-0121
※ 등기우편 접수는 마감일 17:30 까지 도착분에 한하며, 겉봉투에 "응시원서 동봉" 명기
다. 접수방법: 직접접수 및 등기우편 접수
라. 응시원서 : 공고문에 첨부된 응시원서 양식을 사용
※ 국립서울병원(http://www.snmh.go.kr), 보건복지부(http://www.mw.go.kr),
인사혁신처 나라일터(http://gojobs.mospa.go.kr),
대한민국 공무원되기(https://www.injae.go.kr)에서 다운 가능
7. 제출서류
가. 응시원서 1부(소정양식)
- 정부수입인지(우체국판매) 부착 : 5,000원 1매
- 사진은 응시원서 제출 전 6월 이내에 촬영한 탈모상반신 동일원판의 반명함판 칼라사진
(3㎝×4㎝) 2매 부착(스캔, 복사 제출시 불인정)
-「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족 지원법」에 따른 보호대상자
(이하 이 부분에서 "저소득층 해당자"라 한다)에 대하여 응시수수료 면제
※ 국민기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족 증명서 등 첨부
나. 이력서(사진부착) 및 자기소개서 각 1부
다. 전기기능사, 전기 또는 전기공사 산업기사이상 자격증 사본 1부
(면접 시 원본 지참)
라. 재직 또는 경력증명서 원본 각 1부
※ 증명서는 최근 6월 이내 발행분 제출(기준 초과 증명서 제출 시 불인정)
※ 경력 증명서의 경우 근무부서, 기간, 직위(급) 및 담당업무를 정확히 기재
※ 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주당 근무시간을 명시한 경력(재직)증명서를 제출하여야
하며 미제출시는 불인정 될 수 있음
※ 이력서상의 경력은 경력(재직)증명서에 의하여 증명 가능한 것만 인정하며 회사 폐업 등
개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우 경력인정하지 않음
마. 최종학력 졸업(학위)증명서(대학원 졸업자는 대학교 졸업(학위)증명서 포함) 원본 각 1부
바. 남자에 한하여 병역사항이 포함된 주민등록초본 1통
※ 병역사항이 기재되어 있지 않은 경우 병적증명서 별도 제출
사. 국사편찬위원회 한국사검정능력시험 자격증 1부(해당자)
아. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
자. 개인정보 수집·이용 동의서 1부
☞ 원본 제출 서류는 사본, 팩스문서 불인정(원본대조필 인정)
☞ 제출서류는 위 순서대로 편철하여 주시기 바랍니다.
8. 응시자 유의사항
가. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 제출서류가 미비한 경우에는 임용을 취소할 수
있으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
나. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오
또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.
다. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험일 7일전까지 변경
공고합니다.
라. 채용시험 시행결과 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 기타 상세한 사항은 국립서울병원 총무과(☎ 02-2204-0121)으로 문의하시기 바랍니다.
◈ 교통편 : 지하철 7호선 중곡역에서 하차, 1번 출구에서 2분 거리 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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