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곡성군인사위원회 공고 제2015-334호
2015년 제2회 곡성군 지방일반임기제공무원 채용시험 시행 계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모
바랍니다.
2015년 5월 4일
곡성군인사위원회위원장
1. 채용분야 및 인원
채용분야
(근무부서) | 채용예정직급 | 채용
인원 | 채용
기간 | 직 무 내 용 | 디자인
(경제과) | 일반임기제
(지방시설주사보) | 1명 | 2년 | o 경관·공공대자인 기본계획 수립
o 공공시설물 가이드라인업무
o 디자인 개발 및 모델 제시
o 각종 경관 및 디자인 관련사업 심의 자문 |
※ 5년의 범위 안에서 업무실적에 따라 연장계약 가능
2. 시험방법
○ 1차 서류전형 : 임용예정 직무수행에 필요한 자격·경력 등 심사
○ 2차 면접시험 : 서류 전형 합격자에 한해 당해 직무수행에 필요한 공직관, 전문성 등
업무추진역량 종합 평가
3. 응시자격 요건
가. 공통사항
○ 연 령 : 제한없음
○ 성 별 : 제한없음(남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제된 자)
○ 거 주 지 : 제한없음
○「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이
정지되지 아니한 자
《지방공무원법 제31조의 결격사유》
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한
사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
나. 직무분야 자격요건
채용분야 | 자 격 기 준 | 비 고 | 디자인
(일반임기제) | 1. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이
있는 사람 | 7급상당 |
◆【관련학과】시각디자인, 산업디자인, 공공디자인, 도시디자인 등 해당직무와 관련된 학과
◆【관련분야】국내·외 국가기관, 지방자치단체, 연구기관, 기업체 등 관련분야 실무경력
※ 상기 학과와 전공 학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일 계통의 학과임을 증명하는
서류를 제출하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된
○○학과와 동일계통의 학과임을 증명함.」이라는 내용이 포함되어야 함.
4. 보수 및 복무
가. 보수는 연봉제로 「지방공무원 보수규정」에 따름
구 분 | 연봉액(천원) | 근무시간 | 비고 | 상한액 | 하한액 | 7급(상당) | 53,400 | 37,927 | 주당 40시간 | 연봉 외 수당 별도 지급 |
※「지방공무원보수규정」에 따라 최초 임용 시에는 해당 등급별 연봉 한계액의 하한액으로
책정함을 원칙으로 하되, 구체적인 금액은 채용 예정자의 능력 · 자격·경력 등을 고려하여
책정할 수 있음.
나. 복무는 곡성군지방공무원복무조례에 의함
5. 시험일정
가. 응시원서교부 : 공고문에 첨부한 소정양식 사용
나. 응시원서접수
○ 기 간 : 2015. 5. 18. ~ 5. 20. (3일간)
○ 장 소 : 곡성군청 행정과 (행정팀)
○ 방 법 : 응시원서(별첨)를 작성하여 접수기간 중 근무시간내(18:00 까지) 접수처에 직접제출
(우편접수 불가)
다. 서류전형 합격자 발표 : 2015. 5. 21.(곡성군 홈페이지 공고 란에 게재)
※ 적격자가 없을 경우 선발하지 아니하며 제출된 서류는 반환하지 않음
라. 면접시험 : 서류전형합격자 발표시 개별통보
마. 최종합격자 발표 : 추후 곡성군 홈페이지 발표
6. 제출서류
가. 응시원서 1부 (소정양식, 공고문에 첨부)
※ 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모정면 상반신 반명함판(2매) 부착
나. 이력서(사진첨부) 및 자기소개서(A4 2~3매 정도) 각 1부
다. 최종학교 졸업증명서 1부(대학원졸업자의 경우 대학교 졸업증명서를 함께 제출)
라. 직무수행 계획서 1부
마. 자격요건 해당 자격증 사본 1부(첨부된 자료만 인정)
바. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
사. 기본증명서 1부
아. 주민등록초본(남자의 경우 병적사항이 기재된 것) 1부
자. 해당분야 근무 관련 경력증명서 각 1부
※ 경력확인 가능한 증빙서류 첨부 : 근무기간, 직위, 직급, 담당업무 및 발급 확인자 서명, 연락처를
기재하고, 경력내용이 불분명하거나 직장 폐업 등의 사유로 증명하지 못하는 경우 사업자등록증,
법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서 등 기관성격을 증명할 수 있는 자료를 반드시 제출
※ 경력증명이 첨부되지 않은 이력서상의 경력은 인정하지 않음.
사. 해당 자격증 사본 1부 (원본지참)
아. 응시수수료 : 곡성군 수입증지를 응시원서에 붙임 (5,000원)
※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하며(단, 법에서 정한 유효기간이 기재된 공고일 이전
발행서류는 가능) 원본으로 제출
※ 외국어로 작성된 증명자료(학력, 경력증명서 등) 서류의 경우 반드시 한글 번역본을 공증하여
제출하여야함.
7. 기타(유의)사항
가. 제출된 서류는 반환하지 아니하며, 기재사항이 사실과 다른 경우에는 합격 또는 임용을 취소
할 수 있습니다.
나. 본 시험일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경사항은 별도 공고합니다.
다. 응시원서의 착오 기재 또는 누락이나 서류 미제출로 인해 발생되는 불이익은 응시자의 책임
입니다.
라. 응시자가 선발예정 인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발
예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 시험시행 일자를 다시 정하여 재공고합니다.
마. 응시인원이 선발 예정 인원의 10배를 초과한 경우에는 선발 예정 인원의 5배수 이상을 서류전형
합격자로 결정할 수 있습니다.
바. 최종합격자 발표 이후, 3개월 이내에 임용포기, 임용결격사유, 채용자격 미충족, 임용 후 즉시
퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우 재공고 없이 순위에 의거 차순위자를 추가합격자로 결정할
수 있습니다.
사. 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
아. 기타 자세한 사항은 곡성군 행정과 행정팀(☎061-360-8496, 직무관련은 곡성군 경제과
경관디자인팀(☎061-360-8298)으로 문의바랍니다. 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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