합격을 하려면!
합격생과 같은 길을
걸어라!

서천군인사위원회공고 제2015 -1호

2015년도 제1회 서천군 지방일반임기제공무원을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재들의
많은 응모를 바랍니다.

2015년 3월 9일
서천군인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

  ※ 근무실적에 따라 총 5년의 범위에서 연장 가능

2. 임용근거
  가. 지방공무원법 제25조의5, 제27조
  나. 지방공무원임용령 제17조, 제21조의3
  다. 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규 제13호)
  라. 서천군지방공무원 인사규칙 등

3. 응시 자격요건
  가. 공통요건
    ❍「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당하지 아니하고,「지방공무원 임용령」제65조
          (부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
    ❍ 응시연령 : 공고일 현재 만18세이상(남자의 경우 병역 필 또는 면제자)
    ❍ 지역제한 : 공고일 현재 충청남도에 주민등록이 되어 있는 자

  나. 자격요건
    ❍「평생교육법」제24조에 따라 평생교육사 2급 이상 자격증 소지자로 다음 각 호 어느 하나에
          해당하는 자격요건을 갖춘 자

4. 시험방법
  가. 1차시험 : 서류전형(형식요건 심사)
    ❍ 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로
        심사하여 합격 결정
      ※ 응시인원이 임용예정인원의 10배수 이상인 때에는 5배수 이상으로 서류전형 합격자를
          결정할 수 있음
  나. 2차시험 : 면접시험
    ❍ 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접시험 실시
    ❍ 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력 등을 종합적으로 평가

5. 시험시행 일정
  가. 응시원서 교부
    ❍ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 등)은 공고문에 첨부된 서식을
        사용하시기 바랍니다.
  나. 응시원서 접수
    ❍ 접수기간 : 2015. 3. 18.(수) ∼ 3. 20.(금)(3일간)
      - 근무시간(09:00∼18:00)내에 접수하며, 중식시간은 제외합니다.
        ※ 3. 20(금). 18:00 이후 도착 시에는 접수하지 않음
    ❍ 접 수 처 : 서천군청 자치행정과 조직인사팀
      ※ 서천군청 주소 : 충남 서천군 서천읍 군청로 57
    ❍ 접수방법 : 방문접수 (우편접수는 받지 않습니다.)
  다. 1차 시험(서류전형) 합격자 발표
    ❍ 2015. 3. 26.(목) 예정, 서천군 홈페이지(www.seocheon.go.kr) 공고
    ❍ 1차 시험 합격자 발표 및 면접시험 일정·시간·장소 등 안내
  라. 2차시험(면접시험) : 일시, 장소는 1차 시험 합격자 발표 공고 참조
  마. 최종합격자 발표 : 2015. 4. 3(금).예정, 서천군 홈페이지 공고

6. 제출 서류
  가. 응시원서 1부 < 붙임 1>
    ❍ 응시수수료 : 서천군 수입증지 5,000원
    ❍ 사진 : 최근 6개월 내 촬영한 동일원판 탈모 정면 상반신 반명함판사진 2매
  나. 이력서 1부(사진부착) <붙임 2>
    ❍ 이력서에 기재된 사항 중 시험관련 경력증명은 관련자료 첨부하여 제출
  다. 관련분야 경력증명서 1부
    ❍ 경력증명서는 근무기간 · 직책(직급) · 담당업무 등을 명시하고, 발행 기관의 발급자·연락처·
        관인날인 등이 명확해야 함. (단 서류작성 미비로 경력판정이 불분명 할 경우 불인정)
      ※ 담당업무는 구체적으로 작성하고, 비정규직 또는 비상근(프리랜서 등 포함) 경력은 주당
          근무시간을 경력증명서에 명시하여 제출
  라. 건강보험자격득실확인서 1부
    ❍ 경력증명서 제출자의 경력확인용으로 사용(국민건강보험공단 발급)
    ❍ 건강보험자격득실이 불명확할 경우 사업자등록증 사본 등 보충서류 첨부
  마. 자기소개서 1부(A4용지 3매 이내) <붙임 3>
  바. 직무수행계획서 1부(A4용지 4매 이내) <붙임 4>
  사. 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
    ❍ 대학원 졸업자의 경우 대학(교)졸업증명서 및 성적증명서를 함께 제출
  아. 주민등록 등·초본 각 1부.(남자의 경우 병역사항 기재)
  자. 개인정보수집·이용 동의서 1부 <붙임 5>
  차. 자격검증을 위한 동의서 1부 <붙임 6>
  카. 면허·자격증 사본 1부(원서 제출시 원본 지참)
  타. 기타 제출서류 증빙자료

7. 보수 수준
  ❍ 지방공무원 보수규정 제35조제3항의 규정에 의하고, 신규임용자는 연봉하한액 책정을 원칙으로
      하되 구체적인 금액은 임용 예정자의 자격·경력 등을 고려하여 협의 결정
    - 8급(상당) 연봉 하한액 : 금33,417,000원
      ※ 연봉 외 수당은「지방공무원 수당 등에 관한 규정」적용

8. 기타 사항
  ❍ 응시희망자는 임용자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바랍니다.
  ❍ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용과 제출서류가 사실과
      다른 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.
  ❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용
      신체검사, 응시자격 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  ❍ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로
      선발예정 인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여
      재공고 합니다.
  ❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전에 서천군
      홈페이지에 공고합니다.
  ❍ 응시원서 등에 허위기재, 기재착오·누락, 구비서류 미비 또는 미제출 등으로 인한 불이익은 일체
      응시자 본인의 책임입니다.
  ❍ 응시인원이 임용예정 인원의 10배수 이상일 때 5배수 이상으로 서류 전형 합격자를 결정할 수
      있으며, 관련분야 실무경력과 임용분야 관련 자격증이 많은 사람은 우대합니다.
  ❍ 최종 합격자가 임용포기, 합격 취소, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이
      발생된 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에   추가로 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를
      합격자로 결정할 수 있습니다.
  ❍ 기타 담당업무 문의사항은 서천군 자치행정과 평생교육팀(041-950-4251), 시험사항은
      자치행정과 조직인사팀(041-635-3532)으로 문의 바랍니다.

9. 첨부서류
[붙임 1] 응시원서 서식
[붙임 2] 이력서 서식
[붙임 3] 자기소개서 서식
[붙임 4] 직무수행계획서 서식
[붙임 5] 개인정보수집·이용 동의서 서식
[붙임 6] 자격요건 검증을 위한 동의서 서식