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목포교도소 공고 제2015 - 05호
목포교도소에서 한시임기제공무원(제8호, 간호) 채용시험을 다음과 같이 공고하오니 역량 있는 분들의
많은 응모 바랍니다.
2015년 3월 5일
목포교도소장
1 대체인력뱅크 운영 안내
○ 목포교도소 대체인력풀(한시임기제 8호, 간호)선발계획 공고에 지원하여 서류심사 및 면접시험을
통과한 최종 합격자는 저희 목포교도소 간호직 공무원의 출산휴가·육아휴직자의 업무대행에
필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로 임용되게 됩니다.
2 모집예정 직급·인원 및 기간
모집
분야 | 임용예정
직급 | 모집
인원 | 근 무
예정기관 | 임용기간 | 담당업무 | 간호 | 한시임기제
8호 공무원 | 1 명
(간호사) | 목포교도소 | 1년(1년의 범위 안에서 재임용가능) | 간호 업무 등 |
※ 각 지역별 지원자는 해당 지역 근무가 가능하여야 함. 지원 당시 거주지와 무관함
3 자격 요건(면접시험 최종일 기준)
○ 「국가공무원법」제33조 각호의 결격사유에 해당하지 않은 자
「국가공무원법」 제33조(결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
5년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를
범한자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 |
○ 「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
○ 「공무원임용령」(별표 4의2)에 규정된 한시임기제 공무원의 임용자격기준을 충족하는 자
구 분 | 대체인력풀 선발 자격기준 | 한시임기제
8호 | 1. 임용예정 직무분야와 관련된 전문대학 관련 학과 졸업자등
2. 고등학교 졸업자등으로서 졸업 후 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이
있는 사람
3. 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람
4. 9급 이상 또는 9급 이상에 상당하는 공무원으로서 6개월 이상 임용예정 직무
분야의 실무경력이 있는 사람
5.「공무원임용시험령」 제27조제1항, 별표 7 및 별표 8에 따른 일반직 8급
공무원의 경력경쟁채용요건에 해당하는 사 |
○「공무원 채용신체검사 규정」의 불합격 판정기준에 해당하지 않는 자
○ 대한민국 국적인 자(복수국적자는 공무원임용령에 의하여 임용이 제한되므로, 임용일 전까지
외국국적을 포기하여야 함)
○ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자(면접시험일 전까지 전역예정자는 응시 가능)
○ 응시연령 : 18세 이상(1997.12.31. 이전 출생자)
○ 자격요건 : 간호사 면허증 소지자
○ 성별, 학력, 거주지 : 제한 없음
4 선발 방법
○ 1차 : 서류전형
- 개인별로 제출한 이력서 및 증빙자료를 바탕으로 서류전형 심사기준에 따라 자격·경력 등을
서면심사 하여 적격 또는 부적격을 판단
- 직무수행능력, 자기소개서 및 업무수행계획 평가, 기타능력·실적 등을 평가
- 서류심사 고득점자 순으로 선발예정인원의 5배수 내에서 합격자를 결정
○ 2차 : 면접시험
- 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정
- 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자를 결정
5 지원 방법
○ 지원서 접수 : 온라인 접수
- 접수기간 : 2015.03.09.(월) 09:00 ~ 03.12.(목). 18:00까지
- 접수방법 : 나라일터(http://gojobs.mopas.go.kr) 홈페이지 대체인력뱅크 선발 공고에 게시된
『목포교도소 대체인력뱅크 모집공고』를 통하여 접수
(아래 절차에 따라 진행) 대체인력뱅크
(상단메뉴) | ⇒ | 대체인력 선발공고
(좌측메뉴) | ⇒ | 목포교도소
대체인력 모집공고 | ⇒ | 지원하기
(버튼 클릭) |
- 온라인 접수 후 반드시 '이력서 지원현황'에서 지원 등록여부 확인 요망
○ 관련서류 제출
- 접수처 방문 또는 등기우편 접수 : 목포교도소 총무과
- 주 소 : (534-702) 전남 무안군 일로읍 일로중앙로 78 목포교도소 총무과
- 전화번호 : (061) 284-4101(구내 204번)
※ 등기우편 접수는 증빙서류 제출 마감일 18:00까지 도착분에 한하며, 응시표를 회송하는데
필요한 반신용 소봉투(등기우표 부착, 수신 주소 및 성명을 정확히 기재)를 동봉
○ 자격요건에 해당함을 증명할 수 있는 근거서류
- 자격요건 해당자는 자격증 사본, 졸업증명서, 경력증명서 등 증빙자료
○ 증빙서류 제출 마감일 : 2015.03.13. 18:00
6 선발 일정
○ 서류전형 : 2015. 03. 17.(화)
○ 서류전형합격자 발표 및 면접시험 장소 공고 : 2015. 03. 18.(수)
○ 면접시험 : 2015. 03. 20.(금) 14:00
○ 최종합격자 발표 : 2015. 03. 23.(월)
- 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소 공고, 최종합격자 발표는 인사혁신처 나라일터 홈페이지
(http://gojobs.mopas.go.kr)「대체인력뱅크 임용정보 합격자 발표」에 게시 및 통보(유선)
7 임용 시 근무조건
○ 신 분 : 한시임기제공무원(임용약정서에 정한 채용기간에 한정)
○ 근 무 지 : 목포교도소 의료과(전라남도 무안군 일로읍 일로중앙로 78)
○ 대행업무 : 간호 업무
○ 근무기간 : 1년이내의 범위 내에서 휴직자 및 출산휴가자 등의 업무대행에 필요한 기간
○ 근무시간 : 주 35시간 월○금 (09:00 - 17:00, 점심기간 : 12:00-13:00 제외)
○ 보 수 : 「공무원보수규정」 별표 30의2에서 정하는 봉급월액 기준으로 근무한 시간에 비례하여
지급
○ 수 당 : 수당은 공무원수당규정 제22조의2에 의하여 가족수당, 자녀학비보조수당, 시간외근무
수당, 정액급식비 및 직급보조비 지급 가능
○ 4대보험 가입 (한시임기제공무원은 국민연금법의 적용을 받음)
- 국민연금·건강보험 : 1월간의 근로시간이 60시간 이상인 경우 가입
- 산재보험 : 의무적 가입
- 고용보험 : 당사자 희망 시 가입
8 제출서류
○ 〔붙임1〕의 응시원서 1부: 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 동일원판의 반명함판 사진
(3cm × 4cm) 2매 붙임
○ 〔붙임2〕의 이력서 1부
○ 〔붙임3〕의 자기소개서 1부
○ 〔붙임4〕의 직무수행계획서 1부
○ 〔붙임5〕의 개인정보 제공 동의서 1부
○ 간호사 면허증 사본 1부(면접 시 원본지참)
○ 재직증명서 또는 경력증명서
- 경력기간 산정은 면접시험일 기준
- 경력(재직)증명서에 근무기간·직위·직급 및 담당업무를 정확히 기재하고, 발급확인자 서명 및
연락처 포함
○ 사회봉사활동 및 헌혈 실적 증빙자료(해당자에 한함)
※ 2012. 3. 5.이후부터 공고일 이전까지 실적만 인정
○ 워드프로세서, 컴퓨터활용능력 자격증 사본 1부(해당자에 한함, 면접 시 원본지참)
○ 최종학교 졸업증명서 1부(해당자에 한함)
○ 주민등록초본(병역사항 포함) 1부(해당자에 한함)
- 남자의 경우 주민등록초본상 병역사항이 기재 되지 않은 경우 군복무확인서 1부 추가 제출.
9 응시자 유의사항
○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함) 재공고할 수 있습니다.
○ 공고한 내용을 변경해야 할 불가피한 사유가 발생하였을 경우에는 원서접수 마감일 7일 전까지
그 변경내용을 공고할 수 있습니다.
○ 서류전형에 대한 채점기준과 채점결과 등은 공개하지 않습니다.
○ 대체인력으로 선발된 자는 채용 예정 직급에 휴직자 및 출산휴가자 등이 발생할 때까지 뱅크
인력풀에서 대기하다가 휴직자 등의 업무대행에 필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로 채용
됩니다. 다만, 관련 행정기관의 휴직자 및 출산휴가자 등의 발생 사정에 따라 채용 시기가 상당한
차이가 날 수 있습니다.
○ 대체인력으로 지원하고자 하는 자는 대체인력으로 선발된 후, 휴직자 및 출산휴가자 발생 시
지체 없이 근무가 가능하여야 합니다.
○ 대체인력에 선발되더라도 실제 한시계약직공무원으로 채용되기 전에는 공무원 신분이 아니므로
공무원 관련 규정(보수·복무 등)의 적용을 일체 받지 않습니다.
○ 한시임기제공무원은 경력직공무원 및 다른 임기제공무원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도
인정되지 않습니다.
○ 한시임기제공무원은 「국민연금법」의 적용을 받습니다.
○ 응시원서는 유형별 1회만 접수할 수 있으며, 중복으로 지원할 수 없습니다.
○ 응시 희망자는 자격요건 등에 해당하는지를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한
서류는 일체 반환하지 않습니다. 또한 접수기간 이후에는 기재사항을 수정할 수 없습니다.
○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 모든 불이익은 응시자
본인의 책임입니다.
○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우에는 한시임기제
공무원으로 임용된 이후에도 임용 취소될 수 있습니다.
○ 합격포기 또는 결격사유 등의 사정으로 추가선발이 필요한 경우에는 면접시험 합격자 중 차
순위자로 추가 채용할 수 있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
목포교도소 총무과 ☎ 061-284-4101(내선204) 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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